通知公告
第四批“智匯鄭州·1125聚才計劃”征集公告
作者：admin 日期：2019-05-14 11:45:00
根據中共鄭州市委、鄭州市人民政府《關于實施“智匯鄭州”人才工程加快推進國家中心城市建設的意見》（鄭發〔2017〕23號）、鄭州市人民政府辦公廳《關于印發鄭州市頂尖人才（團隊）引領計劃實施細則（暫行）的通知》（鄭辦〔2017〕113號）、鄭州市人民政府辦公廳《關于印發鄭州市引進培育創新創業領軍人才（團隊）“智匯鄭州·1125聚才計劃”項目實施辦法（暫行）的通知》（鄭辦〔2017〕121號）的精神，現將申報第四批“智匯鄭州·1125聚才計劃”（以下簡稱“聚才計劃”）有關事項公告如下：
一、征集對象
各類高層次科技創新創業人才在鄭開展的創新創業項目，申報單位為鄭州市行政區域內注冊的企業。
二、重點領域
新一代信息技術、高端裝備制造、新材料、生物醫藥、新能源汽車、新能源、節能環保、現代農業等重點產業領域。
三、類別及條件
（一）頂尖人才團隊
1.頂尖人才團隊應符合以下條件：
（1）頂尖人才團隊帶頭人應具備下列條件之一：中國兩院院士；國家最高科學技術獎或諾貝爾獎獲得者；其它符合《鄭州市高層次人才分類認定實施細則（暫行）》（鄭政辦〔2017〕112號）中頂尖人才認定標準的人才。
（2）人才團隊由團隊帶頭人和核心成員組成，人數為3-5人，團隊成員需具有博士學位；
（3）人才團隊帶頭人的年齡原則上不超過70周歲，核心成員不超過65周歲。
2.依托企業應同時符合以下條件：
（1）在我市行政區劃范圍內注冊并具有獨立法人資格。
（2）中外合資企業，中方應絕對控股。
（3）被認定為高新技術企業或省級創新型企業。
（4）應有經相關部門批復建設或認定的市級以上各類研發平臺。
（二）創新創業領軍團隊
1.團隊帶頭人須符合國家“萬人計劃”（或同等層次）個人基本申報條件。
2.團隊核心成員（含團隊帶頭人）人數為3-5人，具有博士學位或正高級專業技術職稱，至少有1人應全職來鄭創新創業，其余成員每年應在鄭州工作6個月以上。
3.團隊核心成員間的專業結構合理，具有關聯性和互補性，團隊核心成員與用人單位簽訂5年以上工作合同且認真履約。
4.創新創業領軍團隊在相關領域達到國際先進或國內領先水平，符合我市高新技術產業和戰略新興產業發展方向，在同行中具有重要的創新地位和學術影響，擁有可產業化的發明專利或自主知識產權的創新成果，具備突破重大技術、解決關鍵問題的持續創新能力和成果轉化能力，并能產生顯著經濟社會效益。
5.申報企業須在鄭完成工商注冊、參保等相關手續。
（三）創業領軍人才
取得博士學位或正高級專業技術職稱，且有5年以上海內外大型企事業單位工作經歷，年齡不超過55周歲，引進后每年在鄭工作時間不少于6個月，并同時具備以下條件：
1.擁有自主知識產權和發明專利，且其技術成果國際先進或填補國內空白、具有市場潛力并處于中試或產業化階段，符合我市戰略支撐產業和戰略新興產業發展方向。
2.有自主創業經驗，在國際國內知名企業擔任管理職位5年以上，熟悉相關領域和國際規則的經營管理人才。
3.創辦科技型企業，本人投入企業的注冊資本不少于200萬元人民幣（不含技術入股），非法定代表人的股權不得低于總投資的35%。
對于研發水平或擁有核心技術的產品處于國內領先、國際先進的創新創業領軍人才，經專家評審機構認定后，可以適當放寬學歷和年齡限制。
（四）創新領軍人才
須取得博士學位或正高級專業技術職稱，且有5年以上海內外大型企事業單位工作經歷，年齡不超過55周歲，引進后在簽約企業或平臺工作時間不少于5年且每年不少于6個月，并符合以下條件之一：
1.在國內外著名高校、科研院所擔任教授、研究員、首席科學家或相當職務的專家學者，掌握關鍵技術并擁有自主知識產權的重大成果。
2.在國際知名企業、金融機構、國際組織中擔任中高級職務，熟悉相關產業發展和國際規則的專業技術人才和經營管理人才。
3.承擔過國家級重大科技項目相關的任務，具有較強的產品開發能力和產業化潛力的領軍人才。
4.能夠解決關鍵技術和工藝操作性難題，或自主創新產品具有國際水平的企業領軍人才。
對于研發水平或擁有核心技術的產品處于國內領先、國際先進的創新創業領軍人才，經專家評審機構認定后，可以適當放寬學歷和年齡限制。
申報企業須在鄭完成工商注冊、參保等相關手續。
（五）創業緊缺人才
1.須取得碩士以上學位或副高級以上專業技術職稱，年齡不超過55周歲，有5年以上工作經驗；
2.擁有與創業領域產品、技術相應的自主知識產權或關鍵技術，符合我市戰略支撐產業和戰略新興產業發展方向，相關技術能夠轉化，相關產品能夠產業化，并具有市場前景；
3.創辦科技型企業，本人投入企業的注冊資本不少于100萬元人民幣（不含技術入股），非法定代表人的股權不得低于總投資的35%。
對于特別優秀的高層次創新創業人才，經專家評審機構認定后，可以適當放寬學歷和年齡限制。
（六）創新緊缺人才
1.企業緊缺的具有碩士以上學位或副高級以上專業技術職稱人才；
2.具有5年以上在國內外知名企業、高校、科研機構及相關單位關鍵崗位從事科研、管理或教學工作經歷，符合我市戰略支撐產業和戰略新興產業發展方向，擁有核心技術和重要科技成果，或具有學科重要獎勵，業績突出；
3.與所在企業或平臺簽訂5年以上聘任合同，并保證每年至少有6個月在簽約企業或平臺工作。
4.申報企業須在鄭完成工商注冊、參保等相關手續。
對于特別優秀的高層次創新創業人才，經專家評審機構認定后，可以適當放寬學歷和年齡限制。
四、有關要求
具有以下情形不得申報：
1.涉密項目；
2.申報單位有科研嚴重失信行為記錄且仍在懲戒執行期內，或有鄭州市公共信用信息數據庫內的信用“黑名單”記錄；
3.申報創新領軍人才和創新緊缺人才類別，申報單位上年度無研發投入的（規上企業未完成上年度研發統計的）；
4.已入選聚才計劃且獲得資金支持尚未結題的；
5.已承擔市級重大科技創新專項、鄭洛新國家自創區創新引領型產業集群專項未結題的項目負責人。
五、申報材料
（一）申報書（附件1/通過科技業務管理系統在線打?。?；
（二）項目可行性研究報告（附件2）；
（三）相關證明材料的原件復印件。
1.申報材料真實性承諾書（附件3）；
2.引進人才的身份證明（身份證或護照）、學歷（學位）證書、職稱、資質證明（證書）、人才引進協議或合同、全職引進人員證明、在原單位擔任重要崗位職務的證明和其他有關工作經歷、資歷的證明材料，以及獲獎證書等其他反映人才能力、業績的相關證明材料；
3.項目技術情況的證明文件包括市級以上研發資質證明、科技成果（新產品）鑒定證書、查新報告、檢測報告、專利證書或其他技術權益證明等；
4.企業營業執照、上一年度財務審計報告（具有防偽二維碼）或驗資報告（2018年1月1日后注冊企業）；
5.其他需要提供的附件材料。
六、申報程序
1.登錄鄭州市科技局網站科技業務管理系統，在“申報管理->項目申報->在線填報->重點研發與推廣->智匯鄭州1125聚才計劃”專區在線填報申報書（附件1）；按要求填報附件2、附件3、附件4。制作PDF格式材料并上傳。
2.各縣（市、區）、開發區科技行政部門對提交的材料進行原件比對，就資格條件、材料完整性、一致性等方面進行審查。通過后，申報單位制作紙質材料，報送縣（市、區）、開發區科技行政部門加蓋公章。
3.由縣（市、區）、開發區科技行政部門填報匯總表（附件5），并統一報送紙質材料和PDF材料。
七、申報時間
1.“聚才計劃”按照常年受理，集中評審的原則進行。
2.第四批“聚才計劃”的申報時間自公告發布之日起，截至2019年6月20日。后續申報的項目，納入下批次評審。
